Ett framgångsrikt ledarskap innebär att skapa förutsättningar för medarbetarnas hälsa och motivation.
Effektivt ledarskap med motiverade medarbetare
Falcks ledarutveckling ger dig kunskaper om hur ett effektivt ledarskap fungerar, om beteende med resultat som drivande faktor och kopplingen mellan ledarskap och medarbetares motivation i verksamheten.
Stöd och inspiration för att utveckla ledare, grupper och organisationer
Även seminarier och inspirationsföreläsningar arrangeras där utgångspunkten är ett beteendeperspektiv och teman som diskuteras är bland annat ledarskap, motivation, kulturförändring och feedback.
VILL DU VETA MER ELLER BLI KUND TILL OSS? KONTAKTA OSS SÅ HJÄLPER VI DIG.
Ledarskap handlar om att klargöra förväntningar och skapa förutsättningar för medarbetares drivkraft, hälsa och motivation. Genom våra tjänster inom ledarskap får du som chef chaching och stöd att fokusera på ditt uppdrag, din roll och din nuvarande situation i syfte att utveckla ett hållbart ledarskap. Vi anpassar alltid vårt stöd utifrån dina behov.
Chefer, organisationer och team möts ständigt av utmaningar. För att utveckla en hållbar organisation krävs fokus på beteenden som skapar resultat. Vi arbetar med organisationutveckling som sätter fokus på uppdrag, mål, roller och ansvar. Utgångpunkten ligger i att arbeta med visioner, strategier, värderingar och relationer.
Våra genomför såväl långa utvecklingsuppdrag med fokus på verksamhetens uppdrag och mål till att stötta upp organisationen på vardaglig basis. Tillsammans med er identifierar vi era behov och hjälper till med verktygen.
Verksamheter med väl fungerande arbetsgrupper och team är mer produktiva och lönsamma. Medarbetarna är ofta mer engagerade och trivs bättre på jobbet. Våra experter arbetar ständigt med grupputveckling och aktiviteter för att skapa och underhålla effektiva team med hållbara beteenden. För svåra situationer erbjuder vi även konflikthantering och utredning av kränkande särbehandling.
I Falcks handbok för ett hållbart arbetsliv delar vi med oss av våra bästa tips till alla som verkar för välmående och välfungerande ledare, medarbetare och organisationer. Handboken är tänkt att fungera både som inspirationskälla för insatser i vardagen och som checklista och stöd i det systematiska arbetsmiljöarbetet i din organisation.
Det krävs beslutsamma ledare för att skapa förutsättningar för friska arbetsplatser. Det handlar både om hur man tar hand om rehabilitering och kriser, men också om att säkra så att medarbetare inte blir sjuka på grund av arbetsmiljön.
Vill du veta mer om våra tjänster inom ledarutveckling? Kontakta oss redan idag för en dialog.
BLI KUNDÄr du redan kund till oss? På våra kundsidor kan du enkelt beställa våra tjänster inom ledarutveckling.
TILL KUNDSIDOR